В обязанности секретарей стали включать интим услуги
Некоторые московские кадровые агентства трудоустраивают офисных помощников, оказывающих сексуальные услуги. Богатые руководители могут выбрать себе секретарей и секретарш, готовых, как написано в рекламных проспектах, воплотить самые смелые интимные желания.
Сколько платят таким помощникам?
Кадровое агентство "Ивершин Лакшэри Эссистентс" занимается подбором секретарей и помощников, которые оказывают интимные услуги. Причем и девушек, и юношей. За полтора года работы рекрутеры трудоустроили, если так можно сказать, более трех тысяч соискателей.
Об этом Business FM рассказал генеральный директор данного кадрового агентства Петр Ивершин: "Мы занимаемся совмещением профессионального подбора персонала и личного знакомства с интимом".
Юристы, которым наша радиостанция рассказала о таком агентстве, сразу сказали, что его деятельность попадает под понятие "уголовно-наказуемая". Управляющий партнер юридической компании "Абрамов и партнеры" Алексей Абрамов так прокомментировал подобный подбор персонала: "Статья 240 Уголовного кодекса предусматривает ответственность за совершение преступления, которое называется вовлечение в занятие проституцией. При этом под проституцией понимается неоднократное за деньги или иное вознаграждение вступление в половую связь в любой форме с другим лицом, а также согласие вступить в такую связь". Наказание за вовлечение - до 3 лет лишения свободы. Если же группа лиц подбирает секретарей с интимом, то до 6 лет.
Будущим секс-помощницам обещают зарплаты в 3-3,5 тысячи долларов. Причем с них даже не берут комиссию за найденную работу, как это обычно практикуют другие хэд-хантеры. Какие требования предъявляются к кандидаткам, рассказал гендиректор агентства Петр Ивершин: "Высшее образование, работа от года секретарем или менеджером и, естественно, красивая внешность". С работодателей агентство "Ивершин Лакшэри Эссистентс" берет плату за свои услуги в размере 20% от годового оклада помощницы, но не менее 7,5 тысяч долларов. Причем Business FM заверили самые крупные московские рекрутеры, что спрос на таких работников есть постоянно. Как и предложение.
Старший консультант рекрутингового кадрового агентства "Визави" Наталья Трубчанинова рассказала следующее: "Некоторые не скрывают, что готовы оказывать дополнительные услуги за дополнительную плату. Безусловно, для нас это определенный показатель, и мы с такими кандидатами в дальнейшем не работаем. Но раз они сами об этом упоминают на собеседовании, это говорит о том, что есть такой спрос и, соответственно, есть такое предложение".
В качестве работодателей, как утверждают в агентстве Ивершина, выступают самые крупные и солидные российские компании. Заказчикам высылают резюме соискателей, фотографии, устраивают собеседования. И даже обещают бесплатную замену непонравившегося помощника в течение месяца.
Впрочем, предложением персонала с интимом не гнушаются обычно мелкие агентства. Крупные российские хед-хантеры считают это ниже своего достоинства.
автор: Рушан Янов
|
